№362 管理職にご用心 労働時間、休憩および休日に関する労働基準法の規定は、管理職には適用除外となっている。だから、管理職には超過勤務手当などが支払われないことがほとんどである。その代わり、管理職手当が支払われていることが多い。 管理職というの…